13 Die Jobbörse für jeden „jobs.idowa.de“ – Das neue starke Portal im Internet für Arbeitgeber und Arbeitnehmer in der Region Der Arbeitsmarkt ist im Wandel, der Fachkräftemangel und der daraus resultierende Personalmangel nahezu in der gesamten Wirtschaft spürbar. Umso wichtiger ist es, an einem Strang zu ziehen. Arbeitgeber und Arbeitnehmer zusammenzubringen. Das ermöglicht das neue digitale Jobportal „jobs.idowa.de“ der Mediengruppe Attenkofer – die Jobbörse aus der Region für die Region. Die Mediengruppe Attenkofer blickt auf eine über 170-jährige Geschichte zurück. Daraus resultieren nicht nur Erfahrung und geballte Kompetenz, sondern auch ein riesiges Netzwerk. Ein Netzwerk, dass Arbeitgeber und Arbeitssuchende durch die neue Jobbörse „jobs.idowa.de“ nun ideal für sich nutzen können. Sowohl die Plattform als auch die große Reichweite bieten dabei für jeden neue Möglichkeiten. Nicht umsonst lautet die Devise „Wir machen Jobbörse für jeden“. Die Registrierung ist kinderleicht und für Bewerber kostenfrei. Nur ein paar Klicks und das eigene Profil ist erstellt. Hilfestellung durch den „Job Alert“ Wer auf der Suche nach seinem Traumjob in der Region ist, dem werden viele neue Hilfestellungen auf „jobs.idowa.de“ geboten. So zum Beispiel der „Job Alert“, den man aktivieren kann, um sofort benachrichtigt zu werden, wenn der gesuchte Job von einem Arbeitgeber auf dem Portal angeboten wird. Dadurch verpasst man keine interessanten Stellenangebote mehr. Genauso einfach verhält es sich mit den Bewerbungsunterlagen: Einmal Lebenslauf im Profil anlegen und schon kann man sich damit immer wieder bewerben. Auch für Arbeitgeber ist „jobs.idowa.de“ die ideale neue Plattform, um gutes Personal zu finden. Sie können dafür Print und Digital crossmedial nutzen. Wer Mittwoch oder Samstag eine Stellenanzeige in der Zeitung gebucht hat, bei dem ist die Onlineveröffentlichung der Anzeige auf dem Jobportal inklusive. Mit flexibel zubuchbaren Optionen kann jeder Arbeitgeber individuell entscheiden, wie er sein Unternehmen präsentieren und potenzielle Arbeitnehmer von seinem Angebot überzeugen möchte. Möglich sind hier zum Beispiel kurze Videos oder Werbefilme. Man kann sein Stellenangebot aber auch besonders hervorheben und entsprechend prominent platzieren lassen. Der Kreativität sind hier keine Grenzen gesetzt. Matthias Jell „jobs.idowa.de“ punktet durch Regionalität, Individualität und der Kombination aus Print und Digital. Foto: Minh-Tuan Truong/idowapro Finde passende Jobs aus Deiner Region! Jetzt reinklicken auf jobs.idowa.de und Stellensuche starten. Dein aktueller Job langweilt dich? DIE IST GUT.
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